Bewerbungsfrist: 10.04.2024 – 12.05.2024

Die Universität für angewandte Kunst Wien sucht ab 15. Juli 2024 einen Lehrling als Archiv-, Bibliotheks- und Informationsassistent*in (m/w/d) für das Universitätsarchiv am Institut Kunstsammlung und Archiv.

Ihre Berufswelt:

Das Berufsprofil des/der Archiv-, Bibliotheks- und Informationsassistenten*in umfasst die Beschaffung, elektronische Verarbeitung, Bereitstellung, Archivierung und Entlehnung von Medien sowie Informationsbeschaffung und –vermittlung. Sie beschäftigen sich neben der Aktenverwaltung mit einer Vielfalt von Kunstwerken und deren Dokumentation, mit Archivalien und Fotografien, analogen und digitalen Medien wie Büchern und gedruckten sowie elektronischen Zeitschriften, Offline- und Online-Datenbanken. Sie beraten und betreuen die Benutzer*innen unserer Abteilung und führen allgemeine Verwaltungsarbeiten durch. (Berufsbild lt. Ausbildungsvorschriften BGBI. II. Nr. 43/2020)

Ihre Lehre:

  • Die Lehrzeit beträgt 3 Jahre
  • Nach Ende der Lehrzeit beherrschen Sie alle Fähigkeiten, um im Archiv oder der Bibliothek anfallende Tätigkeiten selbständig zu verrichten

Unsere Anforderungen:

  • Neugier und Aufgeschlossenheit
  • Freude am Lernen und an der Weiterbildung
  • rasche Auffassungsgabe
  • Genauigkeit und systematische Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englisch-Grundkenntnisse
  • Kontaktfreudigkeit und gute Umgangsformen
  • Interesse an Kunst, Architektur und Design
  • körperliche Eignung

Was wir Ihnen bieten:

  • eine abwechslungsreiche und umfangreiche Ausbildung
  • ein gutes Betriebsklima
  • Integration in ein engagiertes, diverses Team
  • eine spannende, abwechslungsreiche Lehrzeit in einem künstlerischen und wissenschaftlichen Umfeld
  • KV-Grundgehalt im 1. Lehrjahr nach Kollektivvertrag: € 942,60 brutto pro Monat

Wir freuen uns auf die Einreichung Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und sachdienlichen Unterlagen bis 12. Mai 2024 über unser Online-Bewerbungstool. Anders eingereichte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Universität für angewandte Kunst betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen, wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen – im Falle einer Unterrepräsentation – vorrangig aufgenommen.

Die Universität für angewandte Kunst freut sich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Es besteht kein Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten.

Quelle: https://www.dieangewandte.at/jart/prj3/angewandte-2016/main.jart?rel=de&reserve-mode=active&content-id=1683254536699&job_id=74 (Stand: 11. April 2024)